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Chef d'équipe VRD

Objectifs

Être capable de diriger une équipe dans la réalisation d’une tâche, d’un ouvrage ou d’un chantier de travaux publics en toute autonomie

Programme

THEMES DE BASE

  • Rappel des bases mathématiques et géométriques
  • Calcul des figures géométriques complexes (triangle quelconque…)
  • Utilisation du théorème (Pythagore)
  • Réalisation d'un métré relatif à une phase d’un chantier (sur plan et/ou sur terrain)
  • Lecture des différents plans du chantier (général-exécution-profils)
  • Analyse et exploitation des pièces écrites d’un dossier de chantier
  • Rôle et responsabilité du chef d’équipe (hygiène-prévention-qualité-environnement)

ORGANISATION

  • Rappel des principes de l’organisation personnelle
  • Définir un mode opératoire dans l’exécution d’une phase du chantier (préparation-organisation)
  • Evaluer, quantifier et planifier les besoins et moyens (matériaux-matériels-humains)
  • Déclencher les commandes
  • Optimiser les résultats du chantier (rendement, cadence, rentabilité)
  • Anticiper, gérer et rendre compte de l’avancement du chantier

MANAGEMENT – COMMUNICATION (2 jours)

  • Définir sa position d’encadrant
  • Animer, diriger une équipe
  • Répartir, déléguer et responsabiliser
  • Faire appliquer les règles de l’entreprise (technique, prévention, environnement) (explication, argumentation)
  • Contribuer à la motivation d’équipe (écoute, reconnaissance, …)
  • Se faire respecter

ENVIRONNEMENT (0,5 jour)

  • Notions des catégories de déchets
  • Notions des règles de tri
  • Economie d’énergie sur chantier
  • Comportement sur chantier (riverains, nuisances, propreté du chantier, …)
  • Prévention des pollutions

Méthodes pédagogiques

  • Apport théorique et pratique
  • Mise en situation sur terrain d’application
  • Etude de cas

Evaluation

-

Ressources pédagogiques

-

Public concerné

Compagnon routier évoluant au poste de chef d'équipe

Prérequis

Avoir participé au stage Compagnon Routier ou satisfaire à une évaluation préalable

Centres CESAME qui dispensent la formation

  • Le CESAME Mérignac
  • Le CESAME Gevrey-Chambertin

Lieu de formation

Mérignac ou Gevrey-Chambertin

Délais d'accès à la formation

Rapprochez-vous de votre responsable formation RH

Modalités d'accès et d'accueil

Référez-vous au livret d'accueil de votre centre CESAME et aux conditions sanitaires en vigueur

Se munir de ses EPI

FAQ

  • Comment faire une demande de formation ?

    Les modalités, délais d’accès et tarifs sont accessibles auprès de votre correspondant formation régionale. Toute demande de formation doit être faite auprès de votre manager lors de la campagne d’Entretiens Annuels.

  • Je souhaite un hébergement dans le cadre d'une formation

    Sauf exception, l'hébergement n'est pas pris en charge dans le cadre de votre formation lorsqu'elle a lieu dans votre région. L'hébergement est à la charge du service lorsque la formation a lieu dans votre région.

Le CESAME est également engagé dans une démarche handi’accueillante.

Vos campus Le CESAME sont engagés dans une démarche handi’ accueillante. Nous sommes à votre disposition pour tout besoin d’amélioration de vos conditions d’accès à la formation, qu’elles soient physiques, sensorielles, matérielles ou pédagogiques.