Membres de CSE/CSSCT

Programme

1er jour : 

Les enjeux et Rôles du CSE et de la CSSCT dans le domaine SST

• Appréhender la place de la prévention et son importance,
• Comprendre la mission du SSCT du CSE dans la politique prévention de l’entreprise 
• Identifier les caractéristiques, moyens et domaines d’action des deux instances 

Le recueil d’information sur les risques et conditions de travail des collaborateurs 

• Rechercher et exploiter les informations provenant des salariés, pratiquer l’écoute active, dépasser les difficultés de communication et objectiver les informations recueillies 
• Organiser, mener et exploiter une visite de lieu de travail 
• Agir en cas de danger grave et imminent

2ème jour : 

L’observation d’une situation de travail / poste de travail 

• Appliquer les outils et méthodes de recueil d’information et d’observation à partir d’une situation réelle. 

Les informations et les documents de prévention à la disposition du CSE 

• Identifier les différents documents prévention soumis pour avis, transmis ou consultables, les informations qu’ils contiennent, leurs usages. L’enquête après accident 
• Organiser et mener une enquête après un accident pour identifier les causes profondes 
• Améliorer la circulation d’information, recueillir les faits, les témoignages 

La rédaction d’un arbre des causes 

• Rédiger un arbre des causes en exploitant les informations recueillies

La proposition d’actions d’amélioration, la formalisation de solutions prévention 

• Se repérer dans le cadre règlementaire, disposer de repères légaux sur les grandes thématiques de prévention 
• Acquérir une démarche de prévention pour proposer des solutions face à différents risques 

3ème jour : 

Le plan d’action prévention et les indicateurs de mesure 

• Sélectionner les propositions d’amélioration, mesurer l’efficacité des solutions 
• Contribuer au plan d’action annuel de prévention, utiliser les indicateurs

Les partenaires du CSE 

• Collaborer efficacement avec les partenaires internes et externes de la prévention 

L’argumentation des propositions, la proposition de mesures de prévention dans le cadre des réunions CSE 

• Participer activement et efficacement aux réunions du CSE/CSSCT portant sur la SSCT : l’organisation et le cadre des réunions (ordre du jour, PV,..) & l’argumentation des propositions en réunion Inter sessions (2 à 3 mois) : mise en application des acquis 

4ème jour : 

Retour d’expérience et mesure de l’action du CSE pour ses attributions en matière de SSCT

La prise en compte de certains risques majeurs des activités d’Eurovia et les actions de prévention possibles 

• Connaitre les risques principaux et être force de proposition pour les traiter (adaptation aux activités des membres) 
• Agir sur la santé au travail, sur les RPS et sur les risques CMR

5ème jour :

La visite de chantier 

• Observer des situations de travail de l’entreprise, appliquer les différents apports de la formation à partir d’une visite de lieu de travail

La communication au sein de l’entreprise, l’information auprès des collaborateurs sur les actions du CSE 

• Communiquer auprès des nouvelles générations 
• Faire connaitre les actions du CSE Évaluation individuelle des acquis

Méthodes pédagogiques

La formation fait une place importante au partage d’expériences et aux échanges entre participants. L’animation est basée sur une pédagogie interactive s’appuyant sur des films, des jeux, des quiz, des mises en situation, exercices d’application. Exploitation des séquences « Preven+ » Deux séquences de visite de lieux de travail sont prévues dans le cadre des 5 jours

Evaluation

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Ressources pédagogiques

-

Public concerné

Prérequis

Disposer d'une bonne connaissance de l'organisation de l'entreprise

Centres CESAME qui dispensent la formation

• Le CESAME Mérignac

Lieu de formation

Délais d'accès à la formation

Rapprochez-vous de votre responsable formation RH

Modalités d'accès et d'accueil

Référez-vous au livret d'accueil de votre centre CESAME et aux conditions sanitaires en vigueur