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  • 2 jours
  • En présentiel
    • Management
    • National
    • Toute division

    Manager les conflits

    • Identifier les conflits et leur sources
    • Maîtriser ses émotions
    • Gérer les comportements et les tensions
    • Intégrer un processus de sortie de conflits
    • Anticiper et prévenir les conflits éventuels

    • Toute activité
    • 2 jours

    • En présentiel

    • Hygiène & sécurité
    • National
    • Bâtiment
    • Génie Civil

    PRAP - Prévention des Risques liés à l'Activité Physique

    • Situer l'importance des risques d'accidents et de maladies professionnelles liés à la manipulation, au transport manuel, aux gestes répétitifs et aux postures de travail
    • Identifier et caractériser les risques physiques en utilisant les connaissances anatomiques et physiologiques sur le corps humain
    • Identifier les éléments déterminants des gestes et des postures de travail
    • Proposer des améliorations pour éviter ou réduire les risques identifiés Appliquer les principes de base de sécurité physique et d'économie d'efforts pertinents en fonction de la situation de travail

    • Toute activité
    • 2 jours

    • En présentiel

    • Métier / technique
    • National
    • Bâtiment
    • Génie Civil

    Homme trafic

    • Acquérir les compétences Techniques, Organisationnelle et de Communication nécessaire pour exercer la fonction d'Homme Trafic
    • Assurer la gestion des circulations en sécurité à l'entrée, à la sortie et à l'intérieur du chantier
    • Communiquer factuellement avec les différents interlocuteurs dans l'intérêt du chantier et de l'Entreprise

    • Toute activité
    • 2 jours

    • En présentiel

    • Autres
    • National
    • Route

    Développer son efficacité commerciale sur le marché des granulats

    Disposer des méthodes permettant de mieux préparer et conduire une vente dans le cadre d'un marché de granulats. Savoir analyser les besoins des clients Savoir proposer le bon produit et les bons services associés

    • Toute activité
    • 2 jours

    • En présentiel

    • Management
    • National
    • Réseaux
    • Route

    Animer et motiver son équipe de vente

    Être capable de stimuler et contrôler la mise en place du plan d’action commercial, animer et faire grandir les équipes commerciales, lever les freins au changement et accroître la motivation et la performance des commerciaux, mieux gérer les commerciaux dans la vie des agences et générer des synergies exploitation/commerce.

    • 2 jours

    • En présentiel

    • Environnement
    • National
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    • Route

    Animateur Qualité - Prévention - Environnement (QPE)

    • Comprendre les concepts du système de management Q/P/E
    • Piloter et faire vivre la démarche de progrès en s'appuyant sur le système de management
    • Savoir faire passer les messages QPE auprès des opérationnels
    • Savoir évaluer la performance de la démarche

    • Toute activité
    • 2 jours

    • En présentiel

    • Administration & Support
    • National
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    Actualisation droit des marchés

    Appréhender les mécanismes réagissant les marchés publics et privés.

    Identifier les pièces, les clauses et les risques liés à leur réalisation.

    • Toute activité
    • 2 jours

    • En présentiel

    • Métier / technique
    • National
    • Route

    Produits et procédés spéciaux

    • Se repérer dans la gamme des produits et procédés de l'entreprise.
    • Connaître la gamme pour contribuer à promouvoir les produits.
    • Donner un éclairage sur les nouveaux produits de l’entreprise par le retour d’expérience.

    • Toute activité
    • 2 jours

    • En présentiel

    • Administration & Support
    • National
    • Réseaux
    • Route

    Gestion sociale de la relation de travail - Niveau 2

    Identifier ses connaissances théoriques et pratiques en droit du travail

    • Toute activité
    • 2 jours

    • En présentiel