Gestion sociale de la relation de travail - Niveau 1

• Identifier le périmètre d'action
• Appliquer les procédures RH
• Repérer les enjeux et risques
• Maitrises les bonnes pratiques

Graduate Program Ingénieur - Année 2 - Equipements de la route

• Acquérir les connaissances de base dans les domaines de la signalisation horizontale, de la signalisation verticale et du marquage tout en respectant les règles de sécurité et d'environnement.
• Savoir s’organiser pour atteindre les objectifs de délai, de qualité d’exécution et de rentabilité du chantier.

Graduate Program Ingénieur - Année 3 - Carrière

• Appréhender le système de gestion d'une carrière
• Connaître l'organisation commerciale de l’entreprise et savoir utiliser les outils
• Appréhender l'intégration de l'exploitation dans son environnement
• Identifier les différentes étapes de la vie du contrat de travail

Ethique et comportements en situation professionnelle

Identifier et maitriser les risques juridiques, commerciaux et de réputation pour l’entreprise et ses collaborateurs

Graduate Program Ingénieur - Année 2 - Carrière

• Identifier le rôle et responsabilités des différents intervenants dans le marché des granulats
• Appréhender les procédures administratives liées au foncier
• Connaître les ressources d'un gisement
• Aborder les méthodes d'exploitation des gisements

Gestion d'entreprise - Niveau 1

• Maîtriser les bases de la gestion d’entreprise et savoir les appliquer dans son activité pour une meilleure performance
• Appliquer ces principes à la compréhension du système de gestion et des comptes en agence.

Responsable financier expérimenté - Renforcer ses compétences

Revoir les fondamentaux et actualiser ses connaissances dans chaque domaine de responsabilité du responsable financier d’agence. Réfléchir sur les modes d'organisation et méthodes de travail. Partager les bonnes pratiques.

E-HR : Module formation

Connaître et utiliser tous les éléments d’E-HR Formation pour piloter son PDC de manière optimale en maitrisant :

• Le vocabulaire et la structure de l’outil
• La création et modification des demandes de stage, offres et inscriptions dans l’outil
• L’analyse et la correction des anomalies de 1er niveau
• La mise en place du budget prévisionnel

Nouveau chef d'agence

Travailler en équipe et développer les coopérations. Connaitre les règles de gestion règlementaires et internes au Groupe Vinci Construction Route. Utiliser efficacement les outils de pilotage Groupe. Savoir préparer une stratégie de négociation. Mener une négociation. Comprendre le rôle du chef d’agence dans le processus innovation.