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- Administration & Support
- National
- Réseaux
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Actualisation droit des marchés
- Appréhender les mécanismes réagissant les marchés publics et privés
- Identifier les pièces, les clauses et les risques liés à leur réalisation
- Toute activité
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2 jours
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En présentiel
- Administration & Support
- National
- Réseaux
- Route
Analyse financière et gestion d'entreprise - Niveau 2
- Comprendre et savoir utiliser les mécanismes fondamentaux en gestion d'entreprise ainsi que le concept de Cash-flow pour le financement des investissements
- Savoir analyser une entreprise et ses comptes
- Maîtriser les méthodes d'estimation de la rentabilité d'un investissement
- Savoir calculer le seuil de rentabilité
- Toute activité
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5 jours
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En présentiel
- Autres
- National
- Réseaux
- Route
Animer la démarche commerciale de son agence
- Animer la démarche commerciale de son agence en donnant du sens et du rythme
- Bien utiliser le nouveau Plan d'Action Commercial
- Mettre en place des rituels (réunions et points individuels) efficaces et motivants
- Toute activité
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1 jour
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En présentiel
- Métier / technique
- National
- Réseaux
- Route
Cadre de gestion finance - Année 1
- Comprendre les principes et méthodes de gestion du groupe en intégrant le système d’information ( outils et interface E-cube)
- Appréhender les mécanismes de l'approche budgétaire
- Comprendre les principes et techniques comptables
- Appréhender les mécanismes de la clôture mensuelle
- Toute activité
- Cursus
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5 jours
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En présentiel
- Métier / technique
- National
- Réseaux
- Route
Cadre de gestion finance - Année 2
- Mieux comprendre les principes et méthodes de trésorerie
- Comprendre les grands principes comptable et fiscal
- Savoir gérer les immobilisations et la comptabilité du matériel
- Identifier les différentes étapes de la vie du contrat de travail
- Appréhender le droit des marchés publics et privés
- Toute activité
- Cursus
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5 jours
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En présentiel
- Métier / technique
- National
- Réseaux
- Route
Cadre de gestion finance - Année 3
- Distinguer les différentes instances représentatives du personnel
- Appréhender les contrats d’Assurance & leurs enjeux
- Acquérir les méthodes, outils et réflexes du manager
- Toute activité
- Cursus
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4.5 jours
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En présentiel
- Métier / technique
- National
- Réseaux
- Route
Chef de carrière - Année 1
- Connaître la terminologie courante pour identifier les types de matériel de traitement (Partie 1)
- Identifier les critères de réglage et d’entretien des principaux matériels pour les appliquer et les contrôler sur les installations (Partie 2)
- Identifier et expliquer les caractéristiques des différents granulats
- Exercer sa posture de manager d’équipe
- Connaître le cadre légal et les obligations règlementaires en matière de Prévention, Sécurité et Environnement en carrière pour organiser leur application sur site
- Matériaux & Recyclage
- Cursus
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12 jours
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En présentiel
- Métier / technique
- National
- Réseaux
- Route
Chef de carrière - Année 2
- Elaborer et suivre un budget d'exploitation. Identifier les techniques de foration
- Repérer et analyser les dysfonctionnements courants
- Connaître la règlementation applicable à son environnement carrière
- Choisir un engin en fonction de la mission demandée. Définir l’organisation optimum du poste chargement et roulage
- Chiffrer l’impact sur la production d’un changement de paramètre du poste chargement et transport
- Matériaux & Recyclage
- Cursus
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12 jours
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En présentiel
- Métier / technique
- National
- Route
Chef d'équipe VRD
- Être capable de diriger une équipe dans la réalisation d’une tâche, d’un ouvrage ou d’un chantier de travaux publics en toute autonomie
- Route
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10 jours
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En présentiel