Réglementation et environnement

Comprendre et appliquer les réglementations environnementales concernant nos activités.

Sensibilisation aux risques psychosociaux

• Identifier les enjeux de la prévention des risques psychosociaux
• Connaître le dispositif de prévention en place au sein d'Eurovia France
• Apporter un premier niveau d'aide en cas de détection de signaux faibles chez un collaborateur ou une équipe de travail

Topographie Chef d'équipe canalisateur

• Connaître les bases mathématiques.
• Savoir lire un plan.
• Savoir tracer un réseau, implanter.
• Savoir utiliser un niveau de chantier, un laser.
• Savoir prendre un métré.

CATEC - Pré-requis

• Effectuer un balisage de chantier
• Maîtriser l'utilisation des équipements de travail en hauteur (dispositif antichute : harnais, tripode...) et d'un détecteur de gaz portable.
• Mettre en oeuvre l'ensemble des procédures et matériels nécessaire pour intervenir dans un espace confiné en sécurité.

Auditeur Qualité - Prévention - Environnement (QPE)

• Comprendre les spécificités des aspects Q,S,E et des référentiels correspondants : ISO 9001, ISO 45001, ISO 14001
• Réaliser un audit interne de système de management intégré
• Identifier les écarts et mener une réunion de clôture
• Rédiger un rapport facile à exploiter par les audités

Membre CSE réélu (-300)

Les membres du CSE (Comité Social Economique) ou de la CSSCT (Commission Santé Sécurité Conditions de travail) participent pleinement à l'amélioration des conditions de travail dans l'entreprise et à la promotion de la santé et de la sécurité des salariés. Compte tenu de leur mission, qui les met en relation avec des partenaires tant externes qu'internes à l'entreprise, ils doivent acquérir et maintenir des compétences solides dans les champs de la Santé, Sécurité et Conditions de Travail (SSCT). Ce stage, adapté aux activités et à l'organisation d'Eurovia, permet de : - mettre à jour les connaissances des élus CSE ou à la CSSCT(- 300) après un renouvellement de mandat, - maintenir les bonnes pratiques et les enrichir par de nouveaux moyens d'action. 

Animer la démarche commerciale de son agence

Animer la démarche commerciale de son agence en donnant du sens et du rythme. Bien utiliser le nouveau Plan d'Action Commercial. Mettre en place des rituels (réunions et points individuels) efficaces et motivants.

Communication avancée - LA PROCESS COM

Mieux comprendre son fonctionnement et celui des autres pour développer une approche bienveillante vis-à-vis de ses interlocuteurs. Adapter sa communication au profit de ses interlocuteurs pour renforcer l'efficacité de la relation, en particulier en situation managériale ou commerciale. Anticiper et gérer les comportements sous stress pour restaurer une communication efficace dans les situations tendues.

Assurances

Appréhender les différentes notions liées à l'Assurance.

Mieux comprendre la politique d'assurance du Groupe.

Acquérir quelques réflexes "assurance".